Letzten Sonntag beendete ich meine ersten 12 Wochen Greenhabit
Ich begann etwas skeptisch, aber das änderte sich schnell. Das Schöne ist, dass alles in kleinen, zugänglichen Schritten angeboten wird. Das Schöne ist, dass alles in kleinen, zugänglichen Schritten angeboten wird. 
Sie erledigen Ihre Herausforderungen früher. Es hat mir die Einsicht gegeben, dass nicht alles so laufen muss, wie ich es mir vorstelle. Sie können entlang der Linien malen, macht das einen Tag weniger??? Eigentlich nur interessanter! Ich habe auch nicht alle Ziele erreicht, schlecht??? Nein, ich habe daraus gelernt. Besonders gelernt, dass ich derjenige bin, der bestimmt; wie gehe ich mit dingen um
Lasse ich sie meinen Tag ruinieren oder nutze ich sie, um den Schalter umzulegen und Maßnahmen zu ergreifen, anstatt passiv zu warten.
Die Sprüche sind inspirierend, die Rezepte lecker, aber auch die schönen Fotos, die man miteinander teilen kann, zeigen, dass jeder auf seine Art daran arbeitet und etwas Schönes daraus macht.
Happiness is a habit……..Greenhabit
Nancy
„Nicht alles muss so laufen, wie ich es mir vorstelle.“
Hervorgehoben
„Viele Fontys-Kollegen erleben eine hohe Arbeitsbelastung. Einige brechen aufgrund von Burnout oder anderen Vitalitätsbeschwerden ab. Daher ist es nicht nur für uns als Mitarbeiter, sondern auch für Fontys als Institut wichtig, dass die Arbeit an Vitalität kontinuierlich und barrierefrei unterstützt wird. Greenhabit senkt diese Schwelle. Es zeigt, dass man mit kleinen erreichbaren Schritten und persönlichen Zielen sehr entspannt an seiner körperlichen und seelischen Gesundheit arbeiten kann.“
Mit unserer Vision nachhaltiger Beschäftigungsfähigkeit setzen wir verstärkt auf Prävention. Fangen Sie nicht erst an, wenn Mitarbeiter Beschwerden entwickeln oder ausfallen, sondern weit davor. Eine große Gruppe von Arbeitnehmern befindet sich in der Altersgruppe, in der sich die Wechseljahresbeschwerden manifestieren. In der Erkenntnis, dass man den Übergang leichter bewältigen kann, wenn man frühzeitig an seinem Lebensstil arbeitet, hat eine Gruppe begeisterter Mitarbeiter nach dem Onboarding mit einem Buddy die Reise angetreten. Die HeartLife-Ausgabe mit Janneke Wittekoek. Das Thema des Übergangs wurde auf die Tagesordnung gesetzt, und viele schätzen es, dass es angegangen wird. Die Menschen fühlen sich angehört und unterstützt, was dazu führt, dass sie mit noch mehr Freude und Begeisterung arbeiten.
In sehr kleinen Schritten wurde ich zurückgesetzt, ich kann es nicht anders nennen. Dauerhaftes Zurücksetzen. Große Wörter! Normalerweise stehe ich nicht darauf. Jetzt schon. Ich habe mich endgültig von einer Reihe von Abhängigkeiten verabschiedet (lesen Sie
Käse, Lakritze und Schokolade). Das Verlangen ist weg, ebenso wie die Antazida, die Hyperventilationsanfälle, meine Rückenschmerzen und ein großer Stapel Kleider, die mir nicht mehr passen. Jetzt scheint es, als würde ich über ein Abfallprogramm sprechen. Das ist nicht der Fall. Viel mehr als das, dieses Programm ist einzigartig und lebensverändernd.
Wahrhaftig transformativ! Meine Tensie ist bereits nach 3 Wochen niedriger. Greenhabit finde ich großartig! Konzentration auf ein besseres Gleichgewicht zwischen den fünf Bereichen. Ich habe gelernt, meine Aktivitäten für diese Bereiche zu Beginn des Tages auszuwählen, anstatt sie mir aufzudrängen. - Ich fand die Informationen aus der positiven Psychologie wertvoll. Mit Betonung auf dem Wort "Wert". Es hat mich jedes Mal daran erinnert, zu denken/fühlen und Aktivitäten zu wählen, die einen inneren Wert für mich haben.
